是的，如果去掉了意气用事的说辞“到处吃拉的还是不要的好”，你提出的“这样招到的利弊孰大”，就是个很好的问题了。相信教育部当初也掂量过这个问题，其现行政策并非不可以商榷。

例如，一个理想的办法是：大大提高国内教授和研究位置的门槛，使之在国际上具有竞争性（无论是工资还是研究环境），并在国际上公开招聘，这样自然就会吸引到海外高质量的人才，不必对谁谁特殊对待，公正性也容易得到保障。当然，如此提高门槛，将带来一些很麻烦的社会问题，目前在中国也不现实。

无论如何，正象我开始的帖子里说的，不应简单地把责任推到田刚或北大头上。